Οι σημαντικές παρεμβάσεις που έχει υλοποιήσει η κυβέρνηση για τον εκσυγχρονισμό των Κέντρων Πιστοποίησης Αναπηρίας (ΚΕΠΑ), οι οποίες οδήγησαν σε μείωση κατά 76% των εκκρεμών ραντεβού μέσα σε έναν χρόνο, παρουσιάστηκαν από την υπουργό Εργασίας και Κοινωνικής Ασφάλισης, Νίκη Κεραμέως, σε συνέντευξή της στον τηλεοπτικό σταθμό Σκάι.

Η κ. Κεραμέως εξήγησε ότι τα ΚΕΠΑ αποτελούν κορυφαία κυβερνητική προτεραιότητα, και στο πλαίσιο αυτό το υπουργείο έχει επικεντρωθεί σε τρεις βασικούς πυλώνες: τη βελτίωση των υποδομών, την ενίσχυση του προσωπικού και τη διεύρυνση της λίστας των παθήσεων που θεωρούνται ιατρικά μη αναστρέψιμες.

Πρόσθεσε ότι το υπουργείο έχει ήδη παραδώσει νέα, σύγχρονα ΚΕΠΑ, όπως στην Κοζάνη, στο Γαλάτσι, αλλά και στον χώρο του ΣΕΦ, με το τελευταίο να μπορεί να εξυπηρετεί έως και 10.000 πολίτες τον μήνα, ενισχύοντας σημαντικά την εξυπηρέτηση και την αξιοπρέπεια των ατόμων με αναπηρία.

«Παραδώσαμε, πριν από λίγο καιρό, ένα νέο υπερσύγχρονο ΚΕΠΑ στην Κοζάνη. Παραδώσαμε στο Γαλάτσι και, τώρα, παραδώσαμε στο ΣΕΦ. Δεν είναι απλά ένα ΚΕΠΑ, είναι ένας μεγάλος χώρος, ο οποίος μπορεί να εξυπηρετεί μέχρι 10.000 συμπολίτες μας τον μήνα. Καταλαβαίνετε πόσο μεγάλη ώθηση είναι αυτή στο κομμάτι της εξυπηρέτησης και στο κομμάτι, θα έλεγα, της αξιοπρέπειας που οφείλουμε να δείχνουμε σε συμπολίτες μας με αναπηρία».

Η υπουργός τόνισε επίσης τον υπερδιπλασιασμό των γιατρών που στελεχώνουν τα ΚΕΠΑ.

«Είχαμε 500 γιατρούς σε όλη τη χώρα για τα Κέντρα Πιστοποίησης Αναπηρίας, πριν από 1,5 χρόνο, σήμερα, έχουμε 1.200 γιατρούς, που υπηρετούν στα Κέντρα Πιστοποίησης Αναπηρίας και τι κάνουν αυτοί οι γιατροί; Εκδίδουν αυτά τα πιστοποιητικά αναπηρίας. Τι σημαίνει αυτό στην πράξη; Αυτό σημαίνει περισσότερες επιτροπές που συνεδριάζουν ταυτόχρονα, άρα πολύ πιο γρήγορη εξυπηρέτηση των συμπολιτών μας με αναπηρία», διευκρίνισε η ίδια.

Αναφερόμενη στη διεύρυνση της λίστας με τις μη αναστρέψιμες παθήσεις, χαρακτήρισε παραλογισμό το γεγονός ότι κάποιος έπρεπε να εξετάζεται κάθε χρόνο.

«Όλα αυτά έχουν μετρήσιμο αποτέλεσμα. Έχουν μειωθεί οι εκκρεμότητες για ραντεβού ΚΕΠΑ κατά 76% σε έναν χρόνο», υπογράμμισε.

Μόνιμο επίδομα και αυξήσεις συντάξεων

Εν συνεχεία, η κ. Κεραμέως ανακοίνωσε τέσσερα καλά νέα για τους συνταξιούχους.

Όπως είπε, «το πρώτο είναι το νέο μόνιμο επίδομα των 250 ευρώ. Θα δίνονται 250 ευρώ κάθε χρόνο τον μήνα Νοέμβριο στους χαμηλοσυνταξιούχους και όχι μόνο, σε ανασφάλιστους υπερήλικες και σε δικαιούχους επιδομάτων αναπηρίας. Μιλάμε για περίπου 1,4 εκατομμύρια συμπολίτες μας που θα λαμβάνουν κάθε Νοέμβριο 250 ευρώ. Το ποσό αυτό είναι ακατάσχετο και αφορολόγητο. Η καταβολή του επιδόματος θα γίνει έως το τέλος Νοεμβρίου».

Επιπλέον, προανήγγειλε ότι θα υπάρξει και μια εφαρμογή του e-ΕΦΚΑ μέσω της οποίας θα μπορούν οι πολίτες να διαπιστώσουν, αν δικαιούνται τα 250 ευρώ.

Παράλληλα, η υπουργός εξήγγειλε αύξηση κατά 2,4% στις συντάξεις Ιανουαρίου, οι οποίες προκαταβάλλονται τον Δεκέμβριο και θα πληρωθούν πριν από τα Χριστούγεννα.

«Αυτή η αύξηση προκύπτει από αλγόριθμο που λαμβάνει υπ' όψιν τον πληθωρισμό και τον ρυθμό ανάπτυξης και, εφέτος, θα είναι 2,4%. Για πολλά χρόνια, δυστυχώς, οι συντάξεις στη χώρα μας ήταν παγωμένες. Τα τελευταία τρία χρόνια, έχουμε ξεκινήσει να δίνουμε αυξήσεις. Οι αυξήσεις έως σήμερα των τελευταίων τριών χρόνων αγγίζουν το 13,6% και, τώρα, θα προστεθεί και η αύξηση κατά 2,4%», συμπλήρωσε η κ. Κεραμέως.

Επίσης, η υπουργός Εργασίας υπενθύμισε την εξαγγελία του πρωθυπουργού για τη μείωση της προσωπικής διαφοράς κατά 50% εφέτος και την πλήρη κατάργησή της από την 1η/1/2017.

«'Αρα, από τον Ιανουάριο 2026, όλοι οι συνταξιούχοι που διατηρούν προσωπική διαφορά θα δουν αύξηση στις συντάξεις», δήλωσε.

Όπως εξήγησε η κ. Κεραμέως, τα παραπάνω μέτρα απαιτούν δημοσιονομικό χώρο.

«Αν μπορούμε και φέρνουμε και τα 250 ευρώ και την κατάργηση της προσωπικής διαφοράς, είναι γιατί καταφέραμε να δημιουργήσουμε έναν δημοσιονομικό χώρο και από τη φορολογική συμμόρφωση. Έχει γίνει πολύ μεγάλη προσπάθεια στο κομμάτι της φορολογικής συμμόρφωσης, αλλά πρέπει να σας πω και στο κομμάτι των εργασιακών με την Ψηφιακή Κάρτα Εργασίας, με τη μεγαλύτερη συμμόρφωση, με την ασφαλιστική νομοθεσία», ανέφερε η υπουργός, επισημαίνοντας ότι στον οικονομικό απολογισμό του 2024 το υπουργείο Εργασίας πέτυχε υπεραπόδοση 800 εκατ. ευρώ που τώρα επιστρέφουν στην κοινωνία.

Το τέταρτο μέτρο είναι η εφαρμογή της νέας φορολογικής κλίμακας, που επειδή είναι οριζόντια, ωφελεί και τους συνταξιούχους», είπε η κ. Κεραμέως.

Αγορά εργασίας, ανεργία και δεξιότητες

Ερωτηθείσα σχετικά με το πρόγραμμα απόκτησης εργασιακής εμπειρίας της Δημόσιας Υπηρεσίας Απασχόλησης (ΔΥΠΑ) που αφορά ανέργους 30 ετών και άνω, η υπουργός Εργασίας απάντησε ότι αποτελεί μέρος ενός στρατηγικού σχεδίου που εφαρμόζεται και στοχεύει τις ηλικιακές ομάδες οι οποίες εμφανίζουν τα σημαντικότερα περιθώρια βελτίωσης και που έχει οδηγήσει την ανεργία από το 18% το 2019 στο 8,1% το 2025.

«Παράδειγμα, οι γυναίκες και δη οι μητέρες που έχουν μια μεγαλύτερη δυσκολία να διεισδύσουν στην αγορά εργασίας, εάν βρεθούν εκτός αγοράς εργασίας. Οι μακροχρόνια άνεργοι, εκείνοι που είναι άνεργοι για πάνω από δύο χρόνια. Οι πιο ευάλωτοι συμπολίτες μας, εκείνοι οι οποίοι είναι με το Ελάχιστο Εγγυημένο Εισόδημα. 'Αρα, πάμε και βγάζουμε προγράμματα επιδοτούμενης εργασίας για τις πληθυσμιακές ομάδες που έχουν ανάγκη μεγαλύτερης στήριξης», αποσαφήνισε.

Απαντώντας σε ερώτηση σχετικά με την ανεργία των νέων, σημείωσε ότι έχει μειωθεί κατά 50%.

«Δηλαδή, έχει μειωθεί πάρα πολύ, όμως είναι από εκείνες τις κατηγορίες μαζί με τις γυναίκες που έχουμε περιθώρια βελτίωσης. Γι' αυτό και πολλά προγράμματα βγαίνουν ειδικά για τη στήριξη της απασχόλησης των νέων», είπε η κ. Κεραμέως και προσέθεσε ότι το υπουργείο εστιάζει πάρα πολύ στην αναβάθμιση δεξιοτήτων.

«Βλέπουμε ποιες δεξιότητες και ειδικότητες λείπουν από την αγορά εργασίας. Κάνουμε "Ημέρες Καριέρας" σε όλη τη χώρα. Μεθαύριο θα πάω στη Δράμα, για παράδειγμα, έχουμε "Ημέρα Καριέρας". Πριν από λίγο καιρό, είχαμε στα Γιάννενα», υπογράμμισε.

Rebrain Greece

Ταυτόχρονα, η κ. Κεραμέως αναφέρθηκε στη δράση εξωστρέφειας «Rebrain Greece» που διοργανώνει το υπουργείο Εργασίας, με την επόμενη να έχει οριστεί για τις 7 Δεκεμβρίου 2025 στη Νέα Υόρκη. «Έχουμε κάνει δράσεις σε Λονδίνο, Άμστερνταμ, Ντίσελντορφ, Στουτγκάρδη και θα είμαστε και στην Αμερική. Δράσεις με τις οποίες φέρνουμε κοντά τα δύο μέρη, δηλαδή συμπατριώτες μας που έφυγαν στα δύσκολα χρόνια της κρίσης και εταιρείες οι οποίες αναζητούν προσωπικό».

Η υπουργός τόνισε μάλιστα ότι η χώρα μας έχει εξελιχθεί σε επαγγελματικό προορισμό.

Αναφερόμενη στις δηλωθείσες υπερωρίες, η κ. Κεραμέως τόνισε ότι πέρυσι καταγράφηκαν 2,9 εκατ. ώρες υπερωριών, ενώ φέτος έχουν ήδη καταγραφεί 5 εκατ. ώρες.

Τέλος, απαντώντας στα ευρήματα των δημοσκοπήσεων, σημείωσε ότι αυτές αποτυπώνουν την εικόνα μιας στιγμής.

«Είναι πολύ χρήσιμες, τις παρακολουθούμε με πολύ μεγάλη προσοχή. Όμως, η πραγματικότητα είναι ότι θα κριθούμε το 2027 για το τι έχουμε υλοποιήσει. Το 2023 εκλεγήκαμε στη βάση ενός προεκλογικού προγράμματος και η δουλειά μας είναι κάθε μέρα να υλοποιούμε τις εξαγγελίες αυτές», δήλωσε η υπουργός.

Ακολούθησε την Ημερησία στο Google News!