«Το παρόν νομοσχέδιο έχει υπαγορευτεί από την ιδιαίτερη δυναμική που έχει αναπτύξει τα τελευταία χρόνια η αγορά εργασίας. Μια δυναμική που δεν μας επιτρέπει εφησυχασμό, αλλά μας παρακινεί σε δράσεις και ρυθμίσεις υπέρ των εργαζομένων», τόνισε η υπουργός Εργασίας Νίκη Κεραμέως κατά την τοποθέτησή της για το νομοσχέδιο «Δίκαιη Εργασία για Όλους: Απλοποίηση της Νομοθεσίας - Στήριξη στον Εργαζόμενο - Προστασία στην Πράξη - Συνταξιοδοτικές ρυθμίσεις», που συζητείται στην Ολομέλεια.

60 προσθήκες στο νομοσχέδιο

Η κυρία Κεραμέως προανήγγειλε ότι θα υπάρξουν συνολικά πάνω από 60 προσθήκες που θα ενσωματωθούν στο νομοσχέδιο έως αύριο, σύμφωνα με τις προτάσεις των φορέων και των κομμάτων.

Μεταξύ αυτών, θα υπάρξει «ρητή πρόβλεψη ότι για τη δυνατότητα της υπερωριακής εργασίας των 13 ωρών θα πρέπει να τηρούνται όλοι οι προστατευτικοί περιορισμοί που υπάρχουν για τον χρόνο εργασίας και ανάπαυσης».

Θα προστεθούν επίσης πάνω από έξι βελτιώσεις που έχει προτείνει η ΕΣΑμεΑ, προτάσεις του Συλλόγου Τεχνικών Ασφαλείας, καθώς και σειρά προτάσεων βελτίωσης της Επιστημονικής Υπηρεσίας της Βουλής.

«Η κατάσταση σήμερα είναι καλύτερη για τους εργαζόμενους»

Η υπουργός απέρριψε τις επικριτικές αναφορές της Αντιπολίτευσης για «συνθήκες μεσαίωνα στην αγορά εργασίας», λέγοντας:

«Πότε ήταν καλύτερα η κατάσταση; Όταν είχαμε 18% ανεργία το 2019 ή με 8% ανεργία το 2025; Η αγορά εργασίας ήταν καλύτερη όταν ο κατώτατος μισθός ήταν 650 ευρώ το 2019 ή με κατώτατο μισθό στα 880 και στα 950 ευρώ, όπως έχει δεσμευτεί ο Πρωθυπουργός Κυριάκος Μητσοτάκης μέχρι το τέλος της τετραετίας; Όταν δεν είχαμε νέες θέσεις εργασίας ή τώρα που έχουμε πάνω από 500.000 νέες θέσεις εργασίας και με το τελευταίο 8μηνο να έχουμε ρεκόρ με 317.000 νέες θέσεις εργασίας, όπως εμφανίζεται στο ισοζύγιο αποχωρήσεων - προσλήψεων;»

Πλήρης απασχόληση και ψηφιακή κάρτα εργασίας

Η κυρία Κεραμέως, εστιάζοντας και στα ποιοτικά στοιχεία της εργασίας, επισήμανε ότι σύμφωνα με τα στοιχεία η πλήρης απασχόληση στη χώρα ήταν στο 69% και τώρα είναι πάνω από το 76%.

Ο μέσος μισθός έχει αυξηθεί ήδη κατά 28,3% και αναμένεται και νέα αύξηση. Έχει σημειωθεί η μεγαλύτερη μείωση στις ασφαλιστικές εισφορές σε Κράτος - μέλος της ΕΕ κατά 5,5 μονάδες και επίκειται και περαιτέρω μείωση κατά μισή μονάδα το 2027.

«Έχουμε περίπου 2.000.000 εργαζομένους να προστατεύονται από την Ψηφιακή Κάρτα Εργασίας, που μόνο κατά το πρώτο 8μηνο του 2025 είχε ως αποτέλεσμα να καταγραφούν και να αμειφθούν 1,8 εκατ. περισσότερες ώρες υπερωρίας σε σχέση με πέρυσι», ανέφερε η υπουργός.

Δεδομένα για ώρες εργασίας και επιστροφή εργαζομένων από το εξωτερικό

Για τον χώρο της μισθωτής εργασίας, η κυρία Κεραμέως είπε ότι «η Ελλάδα με βάση τα ευρωπαϊκά στοιχεία βρίσκεται κάτω από τον μέσο ευρωπαϊκό όρο σε ώρες εργασίας ενός εργαζομένου».

Ειδικότερα, μόλις το 3,1% των μισθωτών στη χώρα μας εργάστηκε το 2024 περισσότερες από 49 ώρες εβδομαδιαίως, όταν ο ευρωπαϊκός μέσος όρος είναι 3,4%.

Σχετικά με τις επικρίσεις για τους εργαζόμενους που έχουν φύγει για εργασία στο εξωτερικό, η υπουργός επισήμανε ότι από τους 680.000 που έφυγαν τα χρόνια της κρίσης έχουν επιστρέψει 420.000 συμπατριώτες, δηλαδή το 65% σύμφωνα με τα στοιχεία της Eurostat, και πέρυσι για πρώτη φορά το ισοζύγιο βγήκε θετικό.

Οι τρεις άξονες του νομοσχεδίου

Η κυρία Κεραμέως ανέφερε ότι το παρόν σχέδιο νόμου κινείται σε τρεις άξονες:

• Θετικές ρυθμίσεις για τους εργαζόμενους.
• Ρυθμίσεις που διευκολύνουν τις επιχειρήσεις να ανοίξουν νέες θέσεις εργασίας.
• Εκσυγχρονισμό του θεσμικού πλαισίου.

Για τις 13 ώρες εργασίας

Εστιάζοντας στο άρθρο για τη δυνατότητα εργασίας 13 ωρών, η υπουργός καταλόγισε στην Αντιπολίτευση ότι «δολίως αφήνει να εννοηθεί ότι ο κάθε εργαζόμενος στη χώρα θα εργάζεται 13 ώρες κάθε ημέρα του χρόνου».

«Αυτό δεν είναι έτσι και το ξέρετε πολύ καλά, απλά παραπλανάτε την κοινωνία», είπε, ξεκαθαρίζοντας ότι η εργασία αυτή θα αμείβεται με +45%, εντάσσεται στους Κανόνες της ΕΕ που προβλέπουν 11 ώρες ανάπαυσης, ενώ η υπεραπασχόληση αυτή δεν μπορεί να ξεπεράσει τις 37 ημέρες το χρόνο.

Απαιτείται η συναίνεση του εργαζομένου και ρητά προβλέπεται ότι η άρνηση υπερωριακής απασχόλησης δεν μπορεί να οδηγήσει σε απόλυση ή δυσμενή διάκριση, ρύθμιση που θεσπίζεται με πρόταση της ΓΣΕΕ.

Η υπουργός εκτίμησε πως η κριτική για τη διάταξη με τις 13 ώρες εργασίας θα καταπέσει, «όπως κατέπεσαν και όσα λέγατε για την 6η ημέρα εργασίας, που αυτή η ρύθμιση είχε εφαρμογή στο 0,1% των επιχειρήσεων».

«Εργαζόμενοι ζητάνε περισσότερες ώρες εργασίας»

Η κυρία Κεραμέως απάντησε και «στο ποιοι εργαζόμενοι είναι αυτοί που ζητάνε περισσότερες ώρες εργασίας», αναφέροντας ότι αυτό φαίνεται στις συλλογικές συμβάσεις των εργαζομένων στα ξενοδοχεία Ηρακλείου και Χανίων, όπου ζητούν εργασία και την 6η ημέρα.

Στην αντίστοιχη σύμβαση της Ρόδου, ζητείται εργασία και την 6η και την 7η ημέρα της εβδομάδας, κάτι που ήταν παράνομο και δεν κυρώθηκε.

Η υπουργός κατέθεσε στα Πρακτικά και άλλες τέτοιες συμβάσεις, «όπου οι ίδιοι οι εργαζόμενοι είναι αυτοί που ζητούν δυνατότητες για περισσότερες ώρες εργασίας».

Έλεγχοι, πρόστιμα και ΕΦΚΑ

Αναφορικά με τους ελέγχους στην αγορά εργασίας, η υπουργός είπε ότι το 2019 η Επιθεώρηση Εργασίας πραγματοποίησε 59.000 ελέγχους, ενώ το 2024 έγιναν 79.000 (20.000 περισσότεροι).

Το 2019 το σύνολο των προστίμων ήταν 44 εκατ. ευρώ, ενώ το 2024 ανήλθαν σε 49 εκατ. ευρώ.

Η κυρία Κεραμέως επέκρινε τον ΣΥΡΙΖΑ και τη Νέα Αριστερά ότι στα χρόνια της διακυβέρνησής τους, «ενώ δεν βρήκαν χρόνο να επικυρώσουν ούτε το Πρωτόκολλο του ILO κατά της δουλείας στην εργασία, σήμερα εμφανίζονται ως υπερασπιστές των δικαιωμάτων των εργαζομένων».

Αυξήσεις αποδοχών και έσοδα Ταμείων

Για τα έσοδα του ΕΦΚΑ, είπε πως είχε διαπιστωθεί ότι εισπράττονται «πάρα πολύ λίγα χρήματα» από εισφορές υπερεργασίας, υπερωριών, νυχτερινών και αργιών, γι’ αυτό εισηγήθηκε «να υπάρξει ένα υγιές κίνητρο».

Το αποτέλεσμα, όπως ανέφερε, ήταν +48% αύξηση στις αποδοχές των εργαζομένων και +43% αύξηση στα έσοδα των ασφαλιστικών Ταμείων.

Θετικές ρυθμίσεις και μείωση εργατικών ατυχημάτων

Η υπουργός επανέλαβε όλες τις θετικές ρυθμίσεις του νομοσχεδίου, παρέχοντας αναλυτικές διευκρινήσεις, και ρώτησε ευθέως τα κόμματα της Αντιπολίτευσης: «Αυτά όλα λέτε ότι ενισχύουν τους εργοδότες;».

Πρόσθεσε δε: «Θα αναμένω την ονομαστική ψηφοφορία για να δούμε όλοι πώς θα τοποθετηθείτε!»

Απαντώντας σε σχόλια της αντιπολίτευσης, η κυρία Κεραμέως κάλεσε «να μην επιμένουν σε αναφορές περί αύξησης των εργατικών ατυχημάτων», επισημαίνοντας ότι σύμφωνα με τα στοιχεία της Eurostat, η Ελλάδα είναι στην τρίτη καλύτερη θέση στην ΕΕ των 27.

«Ο εργαζόμενος, όταν η ανεργία είναι στο 8%, έχει πολύ πιο ισχυρή θέση στην αγορά εργασίας», σημείωσε.

Ρυθμίσεις για συνταξιούχους και γονείς

Για τις ημέρες που θεωρείται μια αδικαιολόγητη απουσία ως οικειοθελής αποχώρηση, η υπουργός ανέφερε ότι «κάπου αυτό θα πρέπει να οροθετηθεί».

Οι θετικές ρυθμίσεις για την εργασία συνταξιούχων είχαν αποτέλεσμα, καθώς από τους 34.000 που δήλωναν εργασία, έχουμε φτάσει σε 253.000 εργαζόμενους-συνταξιούχους, κάτι που αποφέρει σημαντικά έσοδα στα Ταμεία.

«Μέτρο που σήμερα αντιγράφει η Γερμανία, ενώ ανάλογες πληροφορίες μας έχουν ζητήσει η Γαλλία και η Φινλανδία», ανέφερε.

Η υπουργός πρόσθεσε ότι όλες οι θετικές ρυθμίσεις για τους γονείς απαντούν και στο ζήτημα του δημογραφικού, ενώ σημείωσε ότι ο ILO χαιρέτισε τις κυρώσεις των τριών συμβάσεων που περιλαμβάνονται στο παρόν νομοσχέδιο.

Ακολούθησε την Ημερησία στο Google News!